Na semana passada, a demissão de 12 trabalhadores na Nestlé Waters provocou a rápida intervenção da Federação Argentina de Trabalhadores de Águas Gasosas e Afins (FATAGA). Pablo Quiroga, secretário administrativo, comentou com Sirel o processo e os resultados dessa ação sindical.

-A que se deveu a greve dos trabalhadores da fábrica de água mineral da Nestlé?

-A greve ocorreu em protesto contra a demissão de 12 companheiros terceirizados.  O corpo de delegados e o Sindicato decidiram parar a produção até que eles fossem reintegrados.

-Quais foram os resultados desta ação?

-A medida foi muito efetiva. Após 12 horas de paralisação conseguimos que a Nestlé Waters reincorporasse os trabalhadores que havia despedido. Além disso, conseguimos assinar uma ata de acordo onde a Nestlé assume o compromisso de não despedir nem suspender nenhum trabalhador –terceirizado ou efetivo- durante 2009.

-Algo muito positivo…

-Sim, porque não só conseguimos a reincorporação dos companheiros, como também obtivemos o compromisso de que não ocorrerão demissões este ano e que qualquer situação, que envolva os trabalhadores, não será tratada de forma unilateral pela Nestlé.