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España
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La temporalidad del empleo alcanza
máximos históricos en Asturias, denuncia CC OO |
El
empleo temporal alcanzó su máximo histórico en Asturias en
2003, según datos de la secretaría de políticas activas de
empleo de CC OO. La tasa de temporalidad -proporción de
trabajadores con contratos inestables en relación al total-,
que en 1997 rondaba el 24,4 por ciento, llegó al 28,7 por
ciento el pasado año. Para CC OO, lo más «preocupante» es
que la evolución en el resto de las comunidades autónomas
fue justamente la contraria.
«Vivimos en el reino de la
temporalidad», afirmó Emilia Escudero Robles, dirigente de
CC OO en Asturias. Y denunció que, a pesar de que la
legislación especifica las causas que justifican la duración
determinada de los contratos, ésta se incumple
constantemente. Además, Escudero instó a perseguir estas
«situaciones fraudulentas porque, de lo contrario, muchos
empresarios seguirán beneficiándose de unos costes laborales
inferiores, obligando a los trabajadores a mantenerse
dóciles, dispuestos a hacer horas extra sin cobrar o a
asumir riesgos laborales con tal de conservar su puesto de
trabajo».
CC OO criticó, también, la alta contratación temporal que
existe en el sector público, que en 2003 fue del 22 por
ciento. «Ello es debido a un retroceso en la contratación
fija y a un incremento del 140 por ciento en el número de
empleos temporales», añadió Elena Escudero. Y apostilló: «La
Administración está dando un nefasto ejemplo cuando debería
marcar una pauta de rigor».
La Nueva España
27 de agosto de 2004
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