Rel-UITA

 

 

Notas recibidas

 en adhesión

a la campaña

NESTLÉ

El Salvador

 

 

 

FORO EMAÚS  Costa Rica

Por los Derechos Humanos y el Ambiente

 

 

 

Embajador de la República de El Salvador en Costa Rica

Lic. Hugo Roberto Carrillo Corleta

Presente:

 

Nos dirigimos a usted, ante el cierre de la fábrica de Nestlé en Ilopango, El Salvador, el pasado 30 de abril. Recientemente fuimos informados desde El Salvador y desde Uruguay de esta situación y como creyentes en que los derechos laborales son parte de los derechos humanos, nos interesa manifestar a Ud. lo siguiente:

 

Esta planta empleaba 97 trabajadores (74 obreros y 23 administrativos), de los cuales el 67% están afiliados al Sindicato de Empresa de Trabajadores de Nestlé El Salvador S.A. (SETNESSA), organización con la que mantenemos amistosa relación.

 

La empresa argumenta “la crisis del café”, para el cierre de la planta, cuando parece que es gran beneficiaria de esta situación, escondiendo con ello su verdadera intención, que es  violar el contrato colectivo firmado con el sindicato. 

Más allá de las indemnizaciones que la ley prevé en estos casos, y que algunos trabajadores han aceptado, nuestra denuncia radica en la violación del contrato colectivo de trabajo firmado por NESTLÉ y SETNESSA vigente desde el 1º de enero de 2002 hasta el 31 de diciembre de 2003.  Lamentamos la injerencia del Ministerio de Trabajo para presionar a los trabajadores a favor de la empresa . En un país donde el desempleo y subempleo alcanza cifras muy altas y donde, casi no se registran huelgas legales, los trabajadores de SETNESSA continúan luchando por un trabajo digno, lo cual motiva nuestra solidaridad.

 

En nombre de  Foro Emaús, red costarricense que agrupa a 23 organizaciones con participación de sindicatos, organizaciones ambientalistas, eclesiales, campesinas y ONG´s, le solicitamos comunicar a su gobierno nuestra inquietud y protesta, en la seguridad que seguiremos atentos la solución definitiva de este conflicto, en el que el gobierno de El Salvador puede y debe jugar un rol decisivo en favor de estos trabajadores y de legitima organización el SETNESSA.

 

Sin otro particular, saludo a usted muy atentamente,

 

 

Pbro. Gerardo Vargas Varela 

Secretario-Promotor de Foro Emaús

Msc. Hernán Hermosilla Barrientos

Secretario-Promotor de Foro Emaús

                                       

 

c/c           OIT

                Rel-UITA, Montevideo

                UITA, Secretaría General / Ginebra     

                EUROBAN Campaña del Banano, Alemania

                SETNESSA        

 

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