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NUEVOS CONTACTOS DE AMBEV Y GREMIO
Norteña: MTSS medió y reanudaron el diálogo |
Una nueva reunión
entre representantes de Quinsa-Ambev y del sindicato de
funcionarios de Norteña, reabrió en la tarde del sábado la
mesa de negociaciones en procura de encontrar soluciones
para los obreros que quedaron cesantes, luego que el 10 de
febrero la multinacional resolviera el cese de la producción
de cerveza en esta ciudad y el traslado de la misma a su
planta situada en Minas.
Aunque el período
para el diálogo había caducado el pasado lunes 7, la
mediación del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social
habilitó esta nueva instancia, que los funcionarios
califican como positiva, en cuanto implica la reapertura del
canal de diálogo.
ESFUERZO
Así lo expresó a El
País, el dirigente del Sindicato de Obreros y Empleados de
Norteña (SOEN), José Oxley, quien consideró el hecho como
una muestra del importante esfuerzo que vienen realizando
ambas partes y su compromiso de seguir trabajando para
encontrar las soluciones.
Una vez concluida la
reunión con los representantes de la empresa, Raúl Damonte y
Héctor Melgar, Oxley informó que “se siguen acercando las
partes, afinando las diferentes propuestas. El sindicato
continúa en su posición de encontrar las soluciones genuinas
para los 90 compañeros, para lo que seguimos agudizando el
ingenio para encontrarle la vuelta”.
Durante la primera
etapa de las conversaciones y una vez que la empresa definió
como “irreversible” su decisión de cerrar la planta en
Paysandú, la preocupación se centró en el futuro del
personal que perdía su fuente laboral.
El domingo 6 de
abril, por unanimidad, la asamblea de funcionarios decidió
rechazar por “insuficiente” la propuesta de la empresa, que
incluía la reubicación, retiros anticipados y reconversión
laboral para 56, de los 90 obreros.
La incertidumbre
para los 26 restantes y las dudas con respecto al marco
jurídico y al periodo del convenio que tercerizaba los
servicios de otros 8, provocó el referido rechazo a la
propuesta y la solicitud del sindicato de prorrogar el
periodo de las negociaciones con la empresa.
MAS
DETALLES
“Queremos más
detalles y precisión desde el punto de vista económico,
procurar la extensión de los plazos de los convenios por dos
años (la empresa maneja un año) y la certeza acerca de cuál
es la validez y las garantías de los convenios por
tercerizaciones”, explicó Oxley.
El sindicalista
manifestó que la perspectiva es mantener la vinculación con
la empresa y que si surgen nuevos emprendimientos en tal
sentido, la misma garantice la apoyatura económica y la
capacitación. Del mismo modo, informó que la intención del
sindicato es que el plazo para las jubilaciones anticipadas,
pueda extenderse por 12 meses más.
Hoy, el MTSS volverá
a ser sede para una nueva reunión tripartita, adelantó el
dirigente sindical.
Diario:
El País
14 de abril de 2003 |
