Resolución      “Mujer, Salud y Trabajo”

 

Presentado por el Taller  “Mujer, Salud y Trabajo”

En el marco de la 13 Conferencia de la Rel-UITA, las mujeres afiliadas representantes de las distintas organizaciones sindicales, y  en virtud de que los temas tratados en los diferentes talleres durante el desarrollo de esta conferencia, son de interés común para ambos géneros, y a efectos de lograr un crecimiento concreto, sustentado en la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres.-

Ante la realidad expuesta anteriormente, proponemos: además de preservar  nuestro espacio propio de género a fines de evaluar y programar acciones futuras, se diagrame el programa de la Conferencia, de manera tal que las mujeres podamos participar de los debates en forma conjunta con los hombres en  todos los temas inherentes a las organizaciones sindicales en general.

VIH  - SIDA

En virtud de que se ha observado que la pandemia sigue avanzando, es que proponemos dar continuidad a las acciones que las organizaciones afiliadas vienen realizando poniendo énfasis en que el VIH-SIDA, es una realidad que debe ser abordada en conjunto con otros  actores sociales.

ACOSO MORAL – VIOLENCIA LABORAL - LESIONES POR ESFUERZO REPETITIVO

En virtud de que el acoso moral  es una nueva fuente de reclamos laborales dado que se manifiesta atentando contra la dignidad de las personas, revelando una de las formas mas poderosas de violencia sutil en las relaciones organizacionales que se realiza repetida e invisiblemente en las practicas perversas de las relaciones laborales autoritarias, causando deterioro físico y moral de los trabajadores/as, se resolvió tomar  una medida de acción concreta sensibilizar alrededor de la temática y dar visibilidad al tema.-

LER: en virtud de las acciones que se vienen realizando con importantes resultados y logros obtenidos, se decidió  profundizar esta labor, como así también, iniciar trabajos de sensibilización y denuncia en los países donde no se haya profundizado en el tema.

SINDICALIZACION

Se resolvió  desarrollar estrategias organizativas para incrementar la participación de las mujeres, priorizando la formación sindical.

Al mismo tiempo implementar acciones para reducir los niveles del trabajo informal.

DEFENSA DEL CONSUMIDOR –  SOBERANIA ALIMENTARIA

Se resolvió  coordinar acciones con diferentes  organismos, dirigidas a que el trabajador conozca  sus derechos como consumidor, y que la problemática y desafíos de la Soberanía Alimentaría, sean adoptados.