|
Así se desprende de un estudio de CC.OO. de Madrid
sobre siniestralidad laboral en trabajadores jóvenes en la
región que han presentado el secretario general del
sindicato, Javier López, y los responsables de Salud Laboral
y Juventud, Carmelo Plaza y Paula Guisande, respectivamente.
Según el
informe, hablar de siniestralidad y accidentes de trabajo es
hacerlo de los trabajadores de menor edad, y son las
"precarias" condiciones de trabajo que sufren al
incorporarse al mercado laboral las que les hacen
especialmente vulnerables a sufrir un accidente.
En términos
generales, el perfil de un trabajador que sufre un accidente
de trabajo en la Comunidad de Madrid es el de un joven de
entre 16 y 24 años, varón, con contrato temporal,
perteneciente al sector Servicios y recién ingresado en una
empresa de menos de 50 empleados.
El estudio
destaca además que cuanto más joven es el trabajador más
probabilidad tiene de sufrir un accidente y es que el índice
de incidencia para
el colectivo de trabajadores de entre 16 y 19 años se
dispara hasta 125 por cada mil trabajadores.
Por
sectores, Servicios acumula, en términos absolutos, el mayor número de siniestros
entre el colectivo de jóvenes, aunque tiene las tasas de
incidencias más bajas (90 por cada mil para trabajadores de
16 a 19 años).
Construcción, por su parte, ostenta mayor tasa de incidencia
en prácticamente todos los grupos de edad, excepto en el de
16 a 19 años.
Los
trabajadores jóvenes, además, tienen más probabilidad de
sufrir un accidente in itinere (ir o volver del trabajo) o
en los desplazamientos durante la jornada laboral, y si se
tiene en cuenta la nacionalidad del empleado, los
inmigrantes tienen un riesgo de sufrir lesiones en el
trabajo 4,4 veces mayor que los españoles.
El informe
también destaca que los accidentes se acumulan
fundamentalmente en los trabajadores no cualificados y en
los que tienen menos experiencia,
y es que el 20 por ciento de los siniestros registrados
entre 2003 y 2008 ocurrieron a trabajadores con una
antigüedad inferior a tres meses.
Comisiones Obreras ha incluido en su estudio los resultados
de una investigación de una treintena de accidentes
laborales sufridos por jóvenes, según la cual las
deficiencias que aparecen como causas específicas más
frecuentes son las relacionadas con la organización del
trabajo y gestión de la prevención (en el 96 por ciento de
los accidentes) y las relativas a los equipos de trabajo e
instalaciones (73,3 por ciento).
|
