Sirel
conversó con Artur Bueno de Camargo,
presidente de la Confederación Nacional de
Trabajadores de la Alimentación (CNTA), y
con Moacyr Roberto Tesch, presidente de la
Confederación Nacional de los Trabajadores
del Turismo y la Hospitalidad (CONTRATUH)
para una evaluación de esta importante
movilización que reunió a trabajadores de
todas las centrales sindicales de Brasil.
Para el presidente de CONTRATUH, la movilización fue
excelente “participaron más de 30.000
personas de todas las Centrales. Uno de los
hechos más relevantes fue que el presidente
de la Cámara, recibió nuestra propuesta
arriba de la tribuna que estaba frente al
Congreso. También es muy relevante el hecho
que nos recibiera el presidente Luiz
Inacio Lula da Silva, a todos los
representantes de las diferentes centrales
sindicales. Esto marcó una importante
instancia política ya que quedó el
compromiso de viabilizar con la bancada de
gobierno, la ley que reconoce a las
centrales”.
“Otro punto importante -destacó Moacyr- de la pasada
jornada fue el comienzo del Taller de
Trabajo de la CONTRATUH, donde están
participando alrededor de 350 personas y
donde se realizó la toma de mando de nuestra
Confederación que contó además con la
presencia del ministro de Trabajo”.
Para Artur Bueno, “esta fue una verdadera marcha, pues
no logramos negociar con la policía para
entrar con los buses hasta cerca de la
Explanada de los Ministerios, así que
tuvimos que caminar desde el estadio Mané
Garrincha, unos 5 quilómetros
aproximadamente hasta la sede de los
Ministerios.
La participación fue excelente, el hecho de la unificación de
las Centrales sindicales para generar más y
mejor empleo, políticas públicas que
atiendan las necesidades de la clase
trabajadora, es sumamente positivo.
Otro aspecto a destacar es que el presidente Lula en
la reunión que mantuvo con los
representantes de los trabajadores y
trabajadoras, firmó un documento de
intención para reglamentar el tema de los
despidos injustificados, que ha sido una
vieja reivindicación del movimiento sindical
brasileño. Consideramos que debe haber un
marco legal que impida a las empresas
despedir a trabajadores sin una justa causa.
Evidentemente -destacó Artur- habrá que dar
seguimiento a nuestras reivindicaciones, no
nos podemos quedar sólo en esta Marcha, el
trabajo debe ser constante para que todos
nuestros planteos se puedan viabilizar,
presionando al gobierno para que se den de
hecho.
La reducción de la jornada laboral, mejores condiciones de
trabajo y políticas que atiendan a la clase
trabajadora son los tres puntos que
contribuirán a la acción unificada de las
Centrales.
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